派遣会社の繁忙期

派遣のお仕事

こんばんは

ふくここです。

 

2019年最初のブログになりましたが、

すでに2週間過ぎてしまいましたね。

遅くなりましたが、今年もよろしくお願い致します。

 

お正月ボケもすっかり消えた(と思われる)この頃ですが、

みなさんの周りは落ち着いてきましたか?

 

早いところでは、すでに人事異動の内定が出ているようですね。

まだまだ寒いとはいえ、お正月あけのバタバタが過ぎたと思ったら、

2月は28日しかなくあっという間に過ぎ、

気がついたら「春」

 

そして、「春」は別れの季節です。

(ちょっと古臭い言い方ですね)

 

そうなんです。

新年度とされるのが4月ということもあり、

3月は異動(移動)の季節です。

それは、少なからずも派遣社員にも影響して来ます。

 

組織が大きく変わるタイミングということで、

契約も満了になりやすい時期なのです。

(いやもう、心臓に悪い・・・)

 

かたや、ステップアップを目指す人にとってみれば、

気持ち新たに4月から・・・という意向が多いそうで、

2月〜3月にかけては、派遣会社は繁忙期となんですって!!

(他、夏前や年の暮れなども繁忙期だそうですよ!)

 

実は、私にもその波がやって来てしまいました。

前回のブログに書いておりますが、

1月末で契約満了となりました。

 

現に今、新しい仕事を探しているのですが、

2月スタート、意外に多いですね。

 

やはり、3月末でお辞めになる方の後任というパターンです。

1ヶ月の引き継ぎ期間を設けているのがほとんどなので、

スタートが2月となるわけです。

 

中途半端な時期だな〜って思っていたのですが、

かなりの案件があり、結構選びたい放題だったりします!

 

もちろん、今までの経験で十分にできるお仕事内容の場合ですけどね。

 

有給休暇を取得したばかりでしたので、

同じ派遣会社の案件にしているのですが、

それでもそこそこあるんです!

 

派遣会社の縛りをなくしたら、

もっとたくさんありそうですねー!

 

とは言え、今月も後2週間くらいなので、

ちょっと焦っています(笑)

 

1社すでに顔合わせは終了していて結果待ち。

1社は顔合わせ日程待ち。

もう1社は、これらの結果を明日まで待ってからにしましょう。

と、つい先ほどやりとりをしたところです。

 

ちなみに、派遣会社によって、エントリーできる件数が違います。

エントリーの定義も違うので、派遣会社に確認するといいですよ!

 

私が現在お願いしている派遣会社は、

エントリーは無限です。

エントリーとは、「このお仕事興味あります!」という意思表示です。

 

詳しい業務内容を聞いてから、正式にエントリーとなり、

まずは社内選考がされます。

 

そして、派遣先へ「就業を希望しているスタッフ」ということで「紹介」されます。

この「紹介」の段階まで進める案件が「3件」と決められています。

(1件というところもありました)

 

繁忙期は案件数も多いので、気になったものはどんどんエントリー!

そこから先に進めるかどうかは、全くわかりませんからね。

 

特に、私は時間がないので、「待ち」の姿勢でなんていませんよ(笑)

自分の仕事は、自分で勝ち取る!

そのくらいタフな気持ちでやっています。

 

まずは自分が動く。

そうすると、不思議と周りも動くんですね。

 

いろんなやりとりを手帳に書き込んでると、

なんだかちょっとワクワク感も出て来ます。

 

さて、次のブログでは良い報告ができるように、

後2週間、ちょっくらがんばりますわ!

 

派遣会社の繁忙期をうまく利用して、

ご自身のステップアップなどに役立ててみてくださいね!

案件が少ない時って、本当に少ないですから!(笑)

こういった「流れ」を身につけるのも、

ある意味”スキル”かもしれません・・・(笑)

 

では、また。

 

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